99久久婷婷国产综合精品电影_欧美日韩伦理_九一亚洲精品_久久久久天天天天

  千方百計給各類主體營造無憂無擾、踏實干事的氛圍,方能更好釋放發展的活力潛力

  惠民利企、高效辦事,已經逐步從接單解決問題轉向主動提供服務,化被動為主動已成趨勢

  

  前不久,到派出所辦證件。前面的女士想辦理郵寄,一直沒操作成功。窗口里的工作人員察覺后,站起來,欠著身子,貼近小窗口,取過女士手機,一邊講解一邊操作演示,很快搞定。原本焦急的女士,連道“謝謝”,離開時還不忘給親朋發語音,“很順利,放心吧”。

  一句“放心”,說出了事好辦、舒心辦的感受。群眾辦事舒心,離不開工作人員的細心觀察與暖心幫助。這也恰恰說明,優質的政務環境,是用點滴有為之舉打造的。

  近來,圍繞政務服務、營商環境的討論有不少。特別是一些城市的做法,獲得稱贊。習近平總書記在貴州考察時強調:“一個地方的發展活力同營商環境密切相關。”千方百計給各類主體營造無憂無擾、踏實干事的氛圍,方能更好釋放發展的活力潛力。

  從現實看,實現環境之優,很難一蹴而就,少不了循序漸進。從具體做法到有效機制,從局部改善到整體向好,是一個不斷優化的過程。

  浙江杭州的一位創業者說,自己辦事時被多次“叫住”。這是“折騰人”嗎?原來,他辦好租房合同要走時,工作人員叫住他,提出“直接把補貼的事處理掉”;補貼手續辦完,他又起身要走,沒想到工作人員注意到他有快上幼兒園的孩子,便主動提出一并把入園的事辦了。處處替群眾著想,還想在群眾前面,而且想到就辦到,這樣的換位思考讓創業者感慨萬千。

  從“想他人之所想、辦他人之所需”,到“想他人還沒想到的,辦他人將來想辦的”,思維與工作方式之變,折射了作風之變,這樣的好環境能吸引人,更能留住人。

  有人問了,“有沒有可能是這位創業者幸運,恰好遇到個熱心的辦事人員?”個體因素不能排除,但這也說明,營商環境好不好,是通過一個個具體的人和事體現出來的。這些年來,惠民利企、高效辦事,已經逐步從接單解決問題轉向主動提供服務,化被動為主動已成趨勢。

  看實踐更真切。有的地方把“走訪促解”作為工作方法,獲悉企業發展受限后,深入研究政策、主動拿出辦法,為企業留出用地空間。有的堅持柔性服務,把“無事不擾”與“有事必到”結合起來,讓企業更自主、更專注。有的從知識產權保護入手,完善長效機制,讓企業放心創新、放開手腳。好做法、好經驗,已超越“一事一議”,而是從理念和行動上變為全局著眼、局部發力、以點帶面、整體顯效。

  從“給優惠”到“建機制”,從暢通“最后一公里”到做好“最初一公里”,從“一件事全鏈條”到“多件事全協調”……工作準星不斷聚焦,服務標準持續優化。在營造一流營商環境上下功夫,沒有止境、只有更好。

  有人又說了,“口令變了,辦事有了新‘代號’”。變的是啥“口令”?原來,這指的是“最多跑一次”變成了“一次不用跑”。的確,持續向好的發展環境,就像裝載了“動態口令牌”,因時更新、持續增效。

  數智時代,科技創新為政務服務賦能、為優化環境助力。這不僅是讓數據多跑腿、群眾少跑路,更形成了數字營商環境。習近平總書記指出:“倡導優化數字營商環境,釋放數字經濟潛力。”有的地方在公共數據的共享開放、平臺建設等方面作出探索;有的重點打造公共資源的陽光平臺,為相關市場交易提供公平競爭環境;有的則借數字空間“牽線搭橋”,為企業找技術、助技術落地創造條件。抓住數字化機遇,線上線下齊發力,借勢優化營商環境,有助于促進各類要素更好流動、潛能更充分釋放。

  關于發展環境,一位干部說得好,“我負責陽光雨露,你負責茁壯成長”。更加用心、用情、用力澆灌,讓創新的土壤更肥沃,讓創造的生態更豐富,高質量發展的種子定能開花結果。

99久久婷婷国产综合精品电影_欧美日韩伦理_九一亚洲精品_久久久久天天天天
国产精品99久久99久久久二8 | 一区二区高清视频| 国产精品视频自拍| 欧美高清成人| 久久免费午夜影院| 欧美亚洲视频| 亚洲欧美视频在线| 亚洲伊人久久综合| 夜夜爽www精品| 99ri日韩精品视频| 日韩视频免费| 亚洲人成毛片在线播放| 亚洲成人原创 | 亚洲激情偷拍| 亚洲国产激情| 亚洲激情网站| 亚洲精品少妇30p| 亚洲人成亚洲人成在线观看| 亚洲高清影视| 亚洲韩国青草视频| 亚洲精品资源美女情侣酒店| 亚洲激情网站免费观看| 最近中文字幕日韩精品| 亚洲伦理在线| 这里只有视频精品| 亚洲一区在线免费| 欧美亚洲日本一区| 久久久精品性| 欧美mv日韩mv国产网站| 欧美黄网免费在线观看| 欧美精品1区2区| 欧美三级电影大全| 国产精品一级久久久| 国产亚洲一本大道中文在线| 韩日欧美一区| 亚洲人成在线播放网站岛国| 一级日韩一区在线观看| 亚洲女性喷水在线观看一区| 久久av最新网址| 免费欧美在线| 国产精品白丝jk黑袜喷水| 国产日韩精品入口| 亚洲国产第一| 亚洲中午字幕| 蜜桃视频一区| 国产精品三上| 亚洲经典在线| 午夜日韩电影| 欧美精品手机在线| 国产区在线观看成人精品| 亚洲国产精品成人va在线观看| 一区二区国产日产| 久久性色av| 欧美网站大全在线观看| 韩国在线视频一区| 一区二区久久久久久| 久久国产日韩| 国产精品久久激情| 亚洲国产一区视频| 久久精品主播| 国产精品女人网站| 亚洲美女av在线播放| 久久激情综合| 国产精品久久999| 亚洲美女视频在线观看| 久久精品人人爽| 国产精品日产欧美久久久久| 亚洲精品一二区| 久久久无码精品亚洲日韩按摩| 国产精品久久福利| 一本久久综合亚洲鲁鲁| 老鸭窝91久久精品色噜噜导演| 国产精品视频区| 正在播放欧美视频| 欧美激情第三页| 影视先锋久久| 久久都是精品| 国产一区二区福利| 午夜精品一区二区三区电影天堂 | 欧美国产乱视频| 激情婷婷亚洲| 久久久欧美精品sm网站| 国产一区视频观看| 亚洲影院免费| 欧美日韩精品综合在线| 亚洲精品日韩精品| 欧美日韩成人综合在线一区二区| 很黄很黄激情成人| 亚洲欧美日韩一区二区在线 | 欧美精品啪啪| 精品福利免费观看| 久久色中文字幕| 国内精品伊人久久久久av一坑| 亚洲一区二区欧美| 国产精品乱子久久久久| 亚洲小少妇裸体bbw| 欧美三级网址| 亚洲综合日韩在线| 国产精品毛片在线| 欧美亚洲视频在线观看| 国产精品网曝门| 香蕉视频成人在线观看 | 亚洲欧美日韩中文播放| 国产精品你懂的在线欣赏| 午夜激情亚洲| 国产日韩一区| 久久综合色综合88| 亚洲日韩成人| 欧美日韩一区二区国产| 亚洲一区二区在线播放| 国产日韩欧美视频在线| 久久久久九九九九| 亚洲高清不卡在线| 欧美日韩黄视频| 午夜精品福利视频| 亚洲第一精品夜夜躁人人爽| 欧美日韩免费看| 性高湖久久久久久久久| 亚洲国产欧美另类丝袜| 国产精品国产福利国产秒拍| 欧美在线啊v| 最新国产拍偷乱拍精品 | 欧美在线观看一区二区| 亚洲国产一区二区视频| 国产精品自拍视频| 欧美激情精品久久久久久蜜臀| 亚洲欧美日韩国产综合在线| 亚洲第一福利视频| 国产精品久久久久久久久久三级 | 一区二区三区精品在线| 一区免费在线| 国产精品影视天天线| 欧美高清视频www夜色资源网| 欧美日韩成人在线观看| 亚洲精品免费在线| 国产欧美三级| 欧美日韩一区二区三| 久久久久久网址| 亚洲在线观看视频网站| 亚洲黄色影院| 国产一区视频观看| 国产精品久久中文| 欧美日韩成人在线| 美国十次成人| 久久久久高清| 性欧美长视频| 亚洲欧美国产毛片在线| 99国产一区| 亚洲精品国产精品国产自| 国内一区二区在线视频观看| 国产精品久久二区| 欧美午夜精品久久久| 欧美激情一区三区| 欧美高清不卡在线| 久久影视三级福利片| 久久精品国产亚洲精品| 欧美在线观看视频一区二区三区| 亚洲一区二区在线视频| 亚洲视频免费| 亚洲午夜精品久久| 亚洲一区二区日本| 亚洲欧美日韩成人| 香蕉久久国产| 欧美影院成人| 久久久精品五月天| 久久女同互慰一区二区三区| 久久久久久网站| 久久综合五月| 免费在线观看一区二区| 欧美高清成人| 欧美日韩精选| 国产老肥熟一区二区三区| 国产精品一级在线| 国产在线播精品第三| 激情小说亚洲一区| 亚洲激情网站免费观看| 99精品国产福利在线观看免费| 99精品久久久| 亚洲永久免费精品| 久久不射网站| 欧美www视频| 欧美午夜精品一区| 国产欧美一区二区白浆黑人| 国外精品视频| 亚洲每日在线| 午夜在线一区| 免费欧美视频| 国产精品成人观看视频免费| 国产日本欧美在线观看| 亚洲大片精品永久免费| 一区二区av在线| 久久黄色影院| 欧美精品v国产精品v日韩精品| 欧美少妇一区| 狠狠色狠狠色综合系列| 一区二区三区成人精品| 欧美在线观看www| 欧美精品系列| 韩国av一区二区三区| 夜夜爽www精品|