2020年10月16日，達古冰川管理局采取公開、差額的方式，啟動科級領導和非領導干部選拔工作。
選拔過程嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》的規定和要求，認真堅持好干部標準，鮮明“想干事、能干事、干成事”的用人導向，積極踐行“公開、公平、公正、擇優”的原則，堅決防止選人用人上的不正之風和腐敗問題，著力營造風清氣正的政治生態，為冰川彩林國際旅游目的地建設，促進“一州兩區三家園”建設提供堅強的組織保障。（人事處）
圖文：黎俊
達古冰川管理局開展科級干部選撥工作
- 說明
- 作者： 達古冰川管理局
2020年10月16日，達古冰川管理局采取公開、差額的方式，啟動科級領導和非領導干部選拔工作。
選拔過程嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》的規定和要求，認真堅持好干部標準，鮮明“想干事、能干事、干成事”的用人導向，積極踐行“公開、公平、公正、擇優”的原則，堅決防止選人用人上的不正之風和腐敗問題，著力營造風清氣正的政治生態，為冰川彩林國際旅游目的地建設，促進“一州兩區三家園”建設提供堅強的組織保障。（人事處）
圖文：黎俊